تنظيم المراسلات والاجتماعات الخاصة بكبير مسؤولي الموارد البشرية.

متابعة الوثائق والمعاملات ذات العلاقة والرد على الاستفسارات ضمن نطاق الاختصاص.

تنظيم وتنسيق المواعيد والزيارات والارتباطات الرسمية.

تقديم الدعم البروتوكولي واللوجستي لكبير مسؤولي الموارد البشرية.